Αποκαλυπτικη ερευνα
Το 43,66% εκτιμά πως θα επανέλθει εργασιακή ισορροπία σε 6-12 μήνες
Τον τρόπο που επηρέασε η κρίση του κορωνοϊού την αγορά εργασίας στην Ελλάδα αποτυπώνει έρευνα που διενήργησε το kariera.gr το διάστημα 6-21 Απριλίου. Σύμφωνα με το γκάλοπ, το 68,28% εκείνων που συνεχίζουν να εργάζονται- με τηλεργασία ή με φυσική παρουσία- δήλωσαν ότι η εργασία τους έχει επηρεαστεί από αρκετά έως πολύ λόγω του κορωνοϊού, ενώ μόνο το 7% δήλωσε ότι η εργασία του έχει μείνει εντελώς ανεπηρέαστη από αυτή την κρίση.
Μάλιστα, 1 στους 2 απάντησαν στην έρευνα ότι έχουν σκεφτεί να κάνουν στροφή σε άλλο επάγγελμα, λόγω της κρίσης του κορωνοϊού. Ακόμη, πάνω από 6 στους 10 δήλωσαν ότι (έως τις 21 Απριλίου) ήταν είτε άνεργοι, είτε σε αναστολή εργασίας. Επίσης, 1 στους 2 όσων δεν εργάζονται δεν ήταν άνεργοι πριν από τον κορωνοϊό και η εργασιακή κατάστασή τους οφείλεται σε επιπτώσεις της επιδημίας.
Μάλιστα, 1 στους 2 απάντησαν στην έρευνα ότι έχουν σκεφτεί να κάνουν στροφή σε άλλο επάγγελμα, λόγω της κρίσης του κορωνοϊού. Ακόμη, πάνω από 6 στους 10 δήλωσαν ότι (έως τις 21 Απριλίου) ήταν είτε άνεργοι, είτε σε αναστολή εργασίας. Επίσης, 1 στους 2 όσων δεν εργάζονται δεν ήταν άνεργοι πριν από τον κορωνοϊό και η εργασιακή κατάστασή τους οφείλεται σε επιπτώσεις της επιδημίας.
Μερικά από τα βασικά ευρήματα της έρευνας είναι τα εξής:
- 6 στους 10 δηλώνουν πως δεν εργάζονται αυτήν την περίοδο (είτε άνεργοι είτε σε αναστολή εργασίας).
- 68,3% δηλώνει πως η εργασία του έχει επηρεαστεί αρκετά έως πολύ από τον COVID-19.
- 1 στους 2 έχει σκεφτεί λόγω της κρίσης του κορωνοϊού να κάνει επαγγελματική στροφή σε άλλο επάγγελμα.
- 6 στους 10 έκαναν ενέργειες για ανάπτυξη των δεξιοτήτων τους.
- 1 στους 2, όσων δεν εργάζονται, δεν ήταν άνεργοι πριν τον κορωνοϊό και η εργασιακή τους κατάσταση οφείλεται σε επιπτώσεις του COVID-19.
- 13,62% όσων εργάζονται αυτή τη στιγμή έχουν ενταχθεί σε πλαίσιο μερικής ή εκ περιτροπής εργασίας με αντίστοιχη μείωση απολαβών.
- Το 43,66% εκτιμά πως θα επανέλθει εργασιακή ισορροπία σε 6-12 μήνες.
- Μόνο 1 στους 5 γονείς έκανε χρήση της άδειας ειδικού σκοπού.
- 45,28% όσων εργάζονταν, την περίοδο της έρευνας, συνέχισαν να πηγαίνουν στη δουλειά τους με φυσική παρουσία.
- 1 στους 2 δουλεύουν από το σπίτι ενώ πριν τον COVID-19 δούλευαν σε γραφεία με φυσική παρουσία.
- 28% όσων εργάζονταν από το σπίτι δεν έλαβαν σαφείς οδηγίες για το πλαίσιο τηλεργασίας από τον εργοδότη τους.
- Υπολογιστής, πρόσβαση σε εργαλεία τηλεργασίας και κινητό τηλέφωνο/δυνατότητα δωρεάν επικοινωνίας ήταν οι πιο δημοφιλείς διευκολύνσεις/παροχές που δόθηκαν για την εργασία από το σπίτι.
- 1 στους 5 όσων εργάζονται με τηλεργασία δεν έλαβαν καμία παροχή για εργασία από το σπίτι.
- 8 στους 10 δε θα αποδέχονταν την καταγραφή της εργασίας τους από τον εργοδότη με χρήση webcam.
- Για όσους δούλευαν με τηλεργασία καταγράφηκε 67,18% αύξηση σε πλατφόρμες τηλεδιάσκεψης (Zoom, Teams, Hangouts, Skype ή άλλα) και 57,29% αύξηση χρήσης σε τηλέφωνο και emails.
- Σχεδόν 1 στους 2 (47,8%) δηλώνει πως η μεγαλύτερη δυσκολία που αντιμετωπίζει δουλεύοντας από το σπίτι είναι οι περισπάσεις (συγκάτοικος, σύντροφος, συγγενείς, παιδιά, κατοικίδια κλπ).
- 1 στους 3 δεν αντιμετωπίζει δυσκολία στην εργασία από το σπίτι.
- 4 στους 10 όσων εργάζονται από το σπίτι φοβούνται πως πρέπει να αποδεικνύουν περισσότερο ότι δουλεύουν απ’ ό,τι στο γραφείο.
- 4 στους 10 όσων πηγαίνουν με φυσική παρουσία στην εργασία τους φοβούνται τυχόν διασπορά του ιού.
- Πάνω από 7 στους 10 όσων δεν εργάζονται αυτή την περίοδο, αναζητούν ενεργά εργασία.
- 1 στους 3 δηλώνει αρκετά ή πολύ αισιόδοξος/η ότι μετά τη λήξη του «συναγερμού» θα έχει ψηφιοποιηθεί πιο αποτελεσματικά ο τρόπος εργασίας.